澳門工會聯合總會

搜索

新福利訪交總介紹巴士營運

2018-2-9 10:05| 發佈者: 芷怡| 查看: 281| 評論: 0

摘要:   日前,澳門新福利公共汽車有限公司負責人一行6人到訪澳門交通運輸業總工會,就駕駛安全及司機培訓等作意見交流。交總理事長趙步雲對新福利負責人的到訪表示歡迎,希望透過良好的溝通,和企業合作改善巴士的服務 ...

  日前,澳門新福利公共汽車有限公司負責人一行6人到訪澳門交通運輸業總工會,就駕駛安全及司機培訓等作意見交流。交總理事長趙步雲對新福利負責人的到訪表示歡迎,希望透過良好的溝通,和企業合作改善巴士的服務質素及安全意識,更好地解決澳門的交通問題,維護行業整體形象,同時希望企業在有能力的情況下提高車長的薪酬待遇。副理事長徐錦雄則關注巴士的交通意外,表示意外的成因很多,除個人的原因外,還受路況及時間的影響,乘客的安全最重要,希望公司能加大力度培訓新入職的車長。另外徐錦雄還關注新福利巴士公司服務合約續期的問題,反映員工對此的憂慮。雙方同時就多方面問題交流意見,會議氣氛融洽。

  就巴士公司服務合約續期的問題,關榮佳副總經理表示員工不用為此憂慮,現行政府與公司的合約中有福利金保障。關於車長培訓方面,吳華銓培訓部經理介紹,現時新福利車長的培訓分為三部分,包括入職前的考牌、新入職的培訓,以及在職車長的培訓。當學員考獲牌照後會安排師傅教授安全知識及實習駕駛操作,其中實操方面必須超過40小時,包括車輛的認識、路面上的行駛以及指定路線的學習,而安全知識方面則以現行的法例、公司的安全制度以及正確安全駕駛概念為主。同時公司在旅遊塔車場有培訓設施,包括班馬線、迴旋處、安全島和大小巴的泊車位,務求有足夠的地方練習,通過內部考核後才能加入車長的隊伍。入職後,還有為期一年的師友計劃,師傅通過跟車監察、到站了解等方式協助新車長改善不足的地方。同時今年開始,車長每年都要參加恆常的培訓。何澤明車務部經理表示,當車長發生意外公司會有針對性的分析,對於經常發生意外的車長會進行約談,如發現是技術問題會再培訓,同時也會為車長舉行交通安全講解會等。
  談及巴士班次及意外,關榮佳副總經理坦言,澳門道路狹窄,路況複雜,乘客對巴士服務要求越來越高,車站之間距離短,車長的工作壓力巨大,公司不會要求追班次增加車長的壓力,日常的培訓也著重服務素質和處理壓力的技巧。公司亦設立安全獎和服務獎,鼓勵車長注意安全,同時舉辦文娛康樂活動,藉以舒緩車長工作的壓力。李啟見副總經理亦同意車長工作壓力大,對車長的要求只有安全駕駛和服務態度,面對客流量的增多,將通過交通規劃、改善硬件等的手段提高運輸效率。
  一同參與會議的還有澳門新福利公共汽車有限公司副總經理伍權燿、總經理辦公室主任趙玉麗,澳門工聯總會權益委員會主任李從正,澳門交通運輸業總工會常務理事梁偉賢、林炎德,秘書趙公允等。


雞蛋

雷人

握手

鮮花

路過

最新評論

工聯倡源頭立法堵的士亂象
工聯倡源頭立法堵的士亂象
  本澳的士亂象一直為人所詬病,農曆新年亂收費等更猖獗。工聯權益委員會副主任、北
李振宇籲盡快落實五天男士有薪侍產假
李振宇籲盡快落實五天男士有薪侍產假
  日前,有博企宣佈推出五天男士有薪侍產假,勞工界立法會議員、工聯總會副理事長李
工聯關注石排灣東側休憩區進度
工聯關注石排灣東側休憩區進度
  政府在一四年公佈將於石排灣水庫東側開闢新路及建休憩區的項目,工聯石排灣服務站
掃描臉書
掃描微信
新版建議

手機版|Archiver|澳門工會聯合總會